"Hay militantes del PC que han 'trolleado' de una manera muy violenta".
— Mariana Aylwin — Exministra responde a declaraciones de Guillermo Teillier"Este gobierno no escucha la urgencia que tenemos (región) por la ola migratoria".
Paulina Núñez
Diputada RN lanza dura crítica por postergación de ley migratoria
Toda negociación implica siempre un proceso de "tira y afloja", de una y otra parte. Y esto también implica saber ceder en algunos puntos para poder ganar en otros, en una regla básica de cualquier proceso de convenio colectivo reglado y aterrizado a la realidad.
Mientras los trabajadores defienden sus legítimos derechos, mejoras económicas y el bienestar de sus familias, las empresas también resguardan sus intereses en mantener su continuidad en el tiempo, tener cifras azules, crecer y seguir con su oferta de trabajo.
De uno y otro lado, el proceso de huelga es complejo y delicado, sobre todo porque supone un desgaste entre las partes y, lo que es más grave, porque no se pudo lograr un acuerdo por medio del diálogo, llegando a la medida más extrema.
Esto es lo que sucede actualmente con la huelga que llevan los trabajadores del Sindicato N° 1 de Minera Escondida, que ya completó 21 días de paralización en la compañía cuprífera privada más grande del mundo y que tiene un impacto a nivel planetario.
El agotamiento del diálogo entre las partes es una mala señal y lentamente va dejando heridas, ya sea a través de las continuas declaraciones cruzadas, denuncias y, lamentablemente, la aparición de hechos de violencia entre los propios compañeros de trabajo.
Pero es necesario ir más allá. La mayoría conoce las implicancias que tiene un proceso de este tipo, en donde hay plazos que cumplir y también hay que asumir consecuencias para lograr un acuerdo.
Es necesario recuperar esa capacidad de negociar con una visión global, apelando a la buena voluntad del otro y no verlo como un enemigo. Este es un esfuerzo conjunto, pensando en que los trabajadores son la base de cualquier compañía y que la empresa es el permanente sustento para proyectar un esfuerzo y tener sustentabilidad en el tiempo. Ambas miradas son válidas y complementarias.
En las huelgas, nadie gana. Pierden los trabajadores, la empresa, las familias, el país y la región. Es urgente reponer el diálogo y también saber ceder para negociar, por el bien de todos.
Oficiales del submarino alemán narran con lujo de detalle las peripecias vividas en medio de una tempestad, al avistar un destroyer enemigo. Las hazañas del submarino "Dewtschland" proliferan rápidamente a través del mundo. En otro hecho de la guerra, se habla insistentemente de una invasión alemana a Holanda.
El primer ministro cubano, Fidel Castro, habría decidido asesinar al Presidente de EE.UU., John F. Kennedy, asegura el diario neoyorquino de lengua castellana "El Tiempo". Según consigna el matutino, Castro tomó esta decisión para no correr la misma suerte del Presidente sudvietnamita Ngo Dinh Diem.
Un acabado informe sobre las condiciones de los acantilados que rodean al monumento natural La Portada, prepara el gobierno. El objetivo del estudio es verificar la reapertura del lugar, cuyos accesos cumplieron cuatro años cerrados al público debido a los deslizamientos de roca y arena por fuertes sismos.
Uno de los meses más temidos por todos los chilenos, sobre todo porque el gasto al cual se ven enfrentados no reditúa felicidad, como los de Fiestas Patrias, Navidad o Año Nuevo, es marzo.
Aparecen como gastos diferentes a lo de cualquier mes normal matrículas, patentes de autos, seguros, uniformes, colegio, útiles escolares, transporte escolar, arreglos en la casa para enfrentar el invierno, renovación de artefactos y arreglos mecánicos.
La verdad es que surgen muchos gastos que sencillamente no están en el presupuesto familiar. Quizás ése es el primer error que tenemos respecto de ellos. Éstos sí deberían estar en el presupuesto y, como tales, anotados en algún lugar de la libreta de gastos. Así las sorpresas no van a existir.
¿Qué se puede hacer para aminorar este sensible aumento? Siempre debe cotizar, eso es transversal para cualquier situación de presupuestos, incorpore otros meses en los gastos, por ejemplo todo lo que es escolar, ocupe los meses de enero y febrero, tanto para los útiles como para la ropa; los contratos de transporte escolar hágalos a doce meses y no a diez, como es la generalidad de los casos, soluciona varios temas, uno de ellos es que el valor mensual disminuye en un 20%. Lo mismo corre para la mensualidad del colegio.
El pago de las patentes no se cotiza, ocupe los dos momentos que ofrece el sistema para el pago, es decir el mes de marzo y agosto, aquí ya incorporó otro mes para el mismo gasto y no va a infringir ninguna ley; las revisiones técnicas de sus vehículos deben estar al día, así se evitará el tener que arreglar "sin cotizar" lo que le indicó la planta PRT, para que se pueda obtener el certificado de revisión técnica; ocupe pagos de tres a seis meses precio contado con sus tarjetas bancarias y no ocupe las tarjetas de las casas comerciales, los intereses, normalmente, son muy altos. Si usted va a comprar con crédito, observe el CAE (Carga Anual Equivalente), esa tasa o interés, muestra el real costo solicitado.
Si las compras que se realizaron fueron con diferentes medios de pagos, tarjetas, etc., lo mejor es consolidar todo en un lugar, con una tasa clara, cotizada y con un CAE muy bien comprendido, además esto lleva la ventaja de que uno debe estar atento con un cobro al mes. Muy importante en estos créditos es que no podemos exceder los 12 meses, sino el próximo año se va a sumar lo que se está ordenando hoy día, y ahí la carga financiera comienza a duplicarse.
Claudio Lapostol
Académico Facultad Economía y Negocios UNAB